Aliel, bu senin ve oğlun için çok acı verici, ama bence bu duruma aşırı tepki veriyorsun.
Yukarıda yazdıklarınızdan, bunlar haklı görülmeyebileceğini düşündüğünüz varsayımlardan bazılarıdır:
5 yaşındaki oğlunuzun öğretmeninin kendisini mağdur ettiğini algılaması , öğretmenin kendisini gerçekten mağdur ettiği, gerçekten "çok acımasız ve ona karşı aşağılayıcı" olduğu anlamına gelir .
Öğretmenin senden nefret eden ve oğlunu üzmekten hoşlanan kötü, haklı bir kişi olduğunu.
Okulun oğlunuzun Özel Eğitim programında yer almasını istemenin tek nedeni, bununla birlikte gelen ek fonları elde etmek, yani okul yönetiminin tek endişesinin bütçesi olması ve oğlunuzun refahıyla ilgilenmemesi veya eğitim ihtiyaçları.
Tabii, orada bazı kötü öğretmenler var, ama gerçekten azınlıktalar. Öğretmenlerin çoğu "hatalı, zalim" insanlar değildir.
5 yaşındakilerin okula yeni başlamasıyla olan bir şey, okul hayatının yapılarını ve darlıklarını oldukça zor bulmalarıdır. Bu tamamen normal.
Bu yüzden size okulda neler olduğunu söylediğinde, gününün nasıl geçtiğinin - yetişkinlerin görebileceği gibi - gerçekten çok genç olduğu için size gerçekten adil bir özet sunmadığını hatırlamakta fayda var. Size şeylerin ona nasıl hissettiğini anlatıyor ve duyguları çok önemli ve çok geçerli, ama sadece öğretmeninin kendisini kurban eden zalim bir insan olduğunu hissetmesi aslında olduğu anlamına gelmiyor .
Olası örnekler:
Gerçekten "onun diğer çocuklarla oynamasına izin vermiyor" mu? Her zaman? Çocuklarımdan biri bana bunu söylerse, oynamaktan başka bir şey yapmaları söylenen kısa bir olay yaşadıklarından şüpheleniyordum - örneğin sessizce oturup bir hikaye dinlemek, düzenli bir şeyler yapmak için , farklı bir odaya gitmek veya bir aktiviteye hazırlanmak için - çocuğun hiçbir zaman başka bir çocukla oynamasına izin verilmediğini düşünmek yerine.
"Beni ağlayarak ve üzüntüyle eve gelmesine neden olacak şekilde yanlış yönlendiriyor". Bir yetişkinin bir çocuğu üzdüğünü söylediği bir şey için alışılmadık bir şey değildir, ancak bu, yetişkinin çocuğu dışarıda bıraktığı - diğer çocuklardan farklı davranması - veya yetişkinin bunu bilerek yaptığı anlamına gelmez. Sanki duygularına kesinlikle daha duyarlı olabilir gibi görünüyor, ama bu bilerek onu üzmek için kasıtlı olarak üzülmekle aynı şey değil çünkü senden ya da ondan nefret ediyor. Üzgün olduğunu fark etmemiş olabilir: öğretmenin dikkatini sınıftaki diğer çocuklarla paylaşmak, 5 yaşındaki çocukların öğrenmesi en zor şeylerden biridir. Dikkatleri sadece çocuğunuza odaklanmaz - kişisel olarak almamaya çalışın. Aynı şekilde, bir çocuk bir yetişkini yanlış anlarsa, bu genellikle yetişkinin çocuğu kasıtlı olarak saf canlılıktan yanlış yönlendirdiği anlamına gelmez. Bazen çocuklar (ve yetişkinler) yanlış anlarlar.
Akademik çalışması düzgün değil çünkü "öğretmen ona acele etmesi gerektiğini söylüyor ya da ... diğer öğrenciler onu rahatsız ediyor" - Korkarım bu bir sınıf ortamında olmayı öğrenmenin bir parçası. İşini tamamlamak için her zaman ihtiyacı olmayacak. İnşallah daha sonra geri dönebilir veya başka bir şekilde biraz daha zaman alabilir, ancak öğretmenin diğer 29 çocuğu sınıfta 'duraklamaya' koymasını ve oğlunuz hazır olana kadar bir sonraki aktiviteyi ertelemesini beklemek mantıklı değildir. . Benzer şekilde, bir sınıf genellikle gürültülü, rahatsız edici bir ortamdır. Bu, çocukken sorun yaşadığım bir şey ve şimdi kızım da bunu biraz zor buluyor. Ama (zorunlu olarak) oğlunuzun sınıftaki diğer çocuklardan daha kötü muamele gördüğünün bir işareti değildir.
"Çocuğumu, onaylamadığım bir izin formu gerektiren etkinliklere katılmaya zorluyor." Bu, diğerlerinden daha az özneldir ve kontrol edilmesi oldukça kolay olmalıdır. Öğretmene - ya da baş öğretmene (müdür) bunu sormanızı öneririm.
Bu yüzden, açıkça oğlunuzun öğretmeni ve / veya okul müdürü ile şahsen konuşmanız gerekir.
Oğlunuzun tedavi edilme şekline çok kızgın olduğunuz açıktır, ancak toplantıya öğretmenin zalim, kötü bir insan olduğu tavrıyla yaklaşırsanız, korkmayacağım çok uzaklaşmak.
Çocuklarımızla o kadar güçlü empati kurmanın kolay olduğunu biliyorum, dünyayı kendi bakış açısından görüyoruz, ama bu bir yetişkin olarak - agresif olmaktan ziyade iddialı olarak ve varsayımla başlayarak tepki vermeniz gereken bir zamandır. öğretmenler kötü sadistler yerine eğitim profesyonelleri ile ilgileniyorlar.
Aşağıdakileri yapmanızı öneririm:
1) Okul ofisine gidin ve müdürden en az yarım saatlik bir randevu alınmasını isteyin. Oğlunuzla ilgili o kadar ciddi bir endişeniz olduğunu açıklayın ki, onu bu okuldan ve belki de tamamen okul sisteminden çekmeyi düşünebilirsiniz.
2) Randevu için, bir partneriniz varsa, çocuk randevusu için başka birini bulmaya çalışın, böylece partnerinizi sizinle randevu için okula götürebilirsiniz. Eşiniz yoksa, annenizi veya yakın bir arkadaşınızı yanınızda getirmenizi öneririm. Ahlaki destek için yanınızda güvendiğiniz birine sahip olduğunuzu hissetmeniz gerçekten yardımcı olabilir. Ayrıca, toplantıdan önce ve sonra sorunu onlarla tartışmanıza ve müdürün söylediklerine ilişkin bakış açılarını almanıza yardımcı olabilir.
3) Toplantıdan önce, endişelendiğiniz şeylerin bir listesini yapın - oğlunuzun onu üzmesine aşırı eleştiri, işinde çok fazla puan düştü, işini bitirmek için yeterli zaman verilmedi, genellikle sınıf ortamından çok üzgün ve mutsuz, öğretmenini acımasız bir canavar olarak görüyor, öğretmen ona dikkatinden adil bir pay vermiyor, diğer çocuklarla oynamasına izin verilmiyor, hiç arkadaşı yok. Bu listenin fotokopisini yöneticiye ve toplantıdaki diğer herkese verebilmeniz için fotokopisini çekin. Bu, her şeyi net bir şekilde kapsadığınızdan ve hiçbir şeyi kaçırmamanızdan emin olmanıza yardımcı olacaktır.
4) Ne istediğiniz konusunda net olmaya çalışın. Örneğin, (haklı olarak, bence) oğlunuzun Special Ed programı aracılığıyla konuşma terapisi almasını istediğiniz gibi görünüyor. Bu durumda, onu Özel Ed programından çekmeniz hiç mantıklı değil! Bu, istediğiniz şeyi almanın bir yolu değil - fonlarını azaltarak okulu cezalandırmak istiyormuşsunuz gibi görünse de, aslında oğlunuzun ihtiyaç duyduğu konuşma terapisini almakta karşı üretken.
Toplantıdan önce ne istediğinizi veya iyi çözümler olabileceğini düşündüğünüz şeylerin başka bir yazılı listesini hazırlamanızı öneririm. Sormayı seçebileceğiniz bazı şeyler:
oğlunuz Özel Ed programına ve konuşma terapisi seanslarına en fazla x hafta içinde başlayacaktır .
oğlunuz farklı bir öğretmenle farklı bir sınıfa aktarılacaktır (aynı sınıf seviyesinde başka bir sınıf varsa).
oğluna işini bitirmek için ek süre tanınır.
oğluna en azından biraz zaman işini yapmak için daha az gürültülü / rahatsız edici / rahatsız edici bir ortam sağlanacaktır.
öğretim kadrosuna, konuşma güçlüğüne rağmen sınıfta atlamamasını sağlamak ve sorulara cevap vermesi için gereken süreye izin vermek.
en azından bazı zamanlarda sınıfta onunla birlikte olmak için özel bir destek çalışanı.
sosyal becerilerini öğrenmede ve arkadaş edinmede destek alması için. Eğer diğer çocuklarla oynamasına izin verilmediği doğruysa (ki bu pek olası görünmüyor), o zaman açıkça kısıtlamanın sona ermesi gerekiyor.
İstediğiniz her şeyi almanız gerekmeyecek, ancak toplantıya "oğlumun eğitim deneyiminin gerçekten iyileştirilmesi gerekiyor ve işte size yardımcı olabileceğini düşündüğüm bazı şeyler var, ne düşünüyorsunuz?" yerine "sen öğretmen beni ve oğlumu nefret pis sadist, hemen geri senden nefret ve ben senin ne korkunç insanlar ve korkunç öğretmenler anlatmak istiyorum" - yayınınız üzerinde okuma biçimini ikinci tutum olduğunu.
Tüm bunları söylemek için uygun bir randevu almanız önemlidir - oğlunuzu alıp okula bıraktığınızda uymaya çalışmayın. Bu, öğretmenlerin genellikle tüm sınıfla uğraşmakla çok meşgul oldukları ve size ihtiyacınız olan zamanı veremeyecekleri bir zamandır.
Aşağıdaki makale benim için oldukça alakalı görünüyor ve yardımcı olabilir, hepsini okumanızı tavsiye ederim:
Bazen çocuklar "Öğretmenin benim için anlamı" gibi genel iddialarda bulunurlar. Bunun ne anlama geldiğini öğrenmek istiyorsun. Etheredge buna çocuğunuzun söylediklerini "ambalajından çıkarma" der. Mümkün olduğunca çok ayrıntı elde etmeye çalışın. "Tam olarak ne dedi? Söylediğinde sınıfta neler oluyor?" (Rastlantısal olarak sormak isteyebilirsiniz, bu nedenle çocuğunuz istila etmiyor veya abartmıyor.) "Ortalama", "Beni işimi yapmamı sağlıyor" anlamına gelebilir, bu durumda öğretmenin türünü göstermeye çalıştığını açıklayabilirsiniz. okulda sahip olmanız gereken davranış; Sonuçta, bazı şeyler koşullar altında çok makul, ancak 6 yaşında bir çocuğa böyle görünmeyebilir. Fikir "gerçeği" ortaya çıkarmak için çok fazla değil
...
Öğretmenle konuşmanız gerektiğine karar verirseniz, bir zaman belirleyin (çıkarma veya karşılamada değil) ve bir sorunu çözmek için yardım arayan biri olarak gidin. Kapsayıcı bir dil kullanmak önemlidir, diyor Etheredge. "Size tam olarak anlamadığım bir problemle geliyorum, ama birlikte Mark'ın endişesini en iyi şekilde çözebileceğimizi umuyorum." Çocuğunuzun size ne zaman ve ne zaman söylediklerini, sözlerini mümkün olduğunca sık kullanarak burada açıklıyorsunuz. "Bu durumu daha da kötüleştiriyor," diyor Etheredge. "Mark bunu yaptığını söylüyor" demiyorsun. Bunun yerine "Mark'ı neyin rahatsız ettiğini anlamak için yardıma ihtiyacım var" diyorsunuz. Ne yaparsanız yapın, her yerde masumiyet olduğunu varsayın.
...
müdürle veya okul gıda zincirinde bir sonraki kişiyle konuşun. Anapara daha önce attığınız adımları söyleyin ve "onu çocuğun algılarına geri getirmeye devam edin" diyor Etheredge. "Tutumunuz hala, hepimiz onun mümkün olan en iyi yıla sahip olmasını istiyoruz." Öğretmenle beklemeyi ve tartışmayı nasıl denediğinizi açıklayın, ama olan şey çocuğunuzun eğitimine müdahale etmektir.
Öğretmen Sorunlarını Çözmenin 5 Akıllı Yolu , parenting.com