Yeni bir şirket için çalışıp çalışmamaya karar verirken işverenleriniz nelerdir? [kapalı]

85

Orada çalışmaya karar vermeden önce bir şirket hakkında sormanız gereken soruları ele aldığımızı biliyorum . Ama cevaplarını ne yapıyorsun?

Başka bir deyişle, bir anlaşma kırıcı olarak ne düşünürsünüz? Yani, her şey harika olsa bile, orada çalışmayacağınız bir şirket hakkında sizi ne kadar korkuturdu?

Örneğin, sürüm kontrolü kullanmadıklarını söylerlerse orada çalışmazdım. Hikayenin sonu.

development-environment

— bilinmiyor
kaynak

21

“Söyle, 'Alacakaranlık' okudun mu? Ne harika bir kitap! Hayatımı değiştirdi!”

— BlairHippo

43

"Seni işe almak istiyoruz." Beni işe almak isteyen herhangi bir şirket açıkça çalışmak istediğim bir şirket değil!

— Fishtoaster

@BlairHippo: Eğer filmi Twilight'ın başarısına tepki olarak yayınlanan birçok vampir hikayesinden bahsetmiyorsanız, filmi ile karşılaştırırsanız (evet, okurum).

— ShdNx

Kitap, filmden her zaman daha iyidir.

— Chris

1

'Alacakaranlık' ile yaşayabilirim (yani, siyah kıyafetler giymek, hiç kimsenin anlayamadığı akıllıca konuşmak ve güneşten kaçınmaya çalışmak BT'de çoğu erkeğe doğal geliyor), ama cümle içinde 'dan kahverengi olan' Dijital Kale'den bahsettiklerinde lanetli kelimeler olmadan, BU bir

— anlaşma kırıcı

134

Ücreti ödenmemiş (maaşlı çalışanlar için) fazla mesainin% 100'ünün gerekli olduğunu açıkça belirtmesi gerektiğini düşünen şirketler.

— Jesse C. Dilimleme
kaynak

39

BU. BU. BU. Ara sıra "cehennem haftaları" endüstrinin sadece bir parçası. Ancak, sadece kilonuzu çekiyormuş gibi algılanmak için "fazladan" saatler geçirmeyi bekliyorsanız, koşun.

— BlairHippo

26

Sebep olduğum bir şey olursa, fazla mesai yapacağım - ama beni bir coder ölüm yürüyüşüne atacak olursanız lanet olsun, böylece bir projeye katılabilir ve patronlarınızla iyi görünebilir ve çalışırken büyük bir zam elde edebilirsiniz 60 aylar boyunca saat haftalar.

— PSU_Kardi

13

Ya da zamanla düşünmüyorlar bile.

— JeffO,

4

Amin! Kariyerimin en kötü kararı, röportajda “rutin olarak haftada 45-50 saat çalıştığımızı” söyledikten sonra bir şirkette çalışmaktı.

— Austin Salonen

3

@ Carson63000: Anladım ... İlk birkaç ayım aynı şeyi yaptım ama esas olarak işleri (kaynak kontrolü, CI, böcek takibi) o kadar uzun zamandır çalışmak zorunda kalmamıştı. Bu beni yaktı çünkü o günlerde çalışmamı beklediler.

— Austin Salonen

119

Herhangi bir şekilde "saati delme".

Esnek saatlere ihtiyacım var - bana zorlu işler verin, ben hallederim. Verimliliğin bir ölçüsü olarak "zamandaki zamanımın" bir saniyesini saymaya başla ve kapıdan çıktım.

Belki de gerçekten istediğim sadece güvendir .

— Alan
kaynak

22

+1 "Hedefe yönelik" yerine "zaman odaklı" olmaktan nefret ediyorum. Bir hedefi başarmak için gerektiği kadar çalışacağım; beni belli bir süre masama oturmaya zorlamak (veya gerektiğinde kalmamı engellemek) saçmadır.

— bedwyr

29

+1: Şirketimin sahibi, 5 dakika öğle yemeğinden geç geldiğimde 'hırsızlık' diyor. 200hrs ödenmemiş fazla mesai koydum boşuna.

— Steven Evers

8

@SnOrfus: Eek. .... dostum, özgeçmişinizi ziyaretlerine başladı bize bildirin

— BlairHippo

3

Birine yetişkin olarak saygı duymak ve davranmak çok yol kat edebilir ...

— VirtuosiMedia

4

Ciddi misin? İşleri halletmek için para ödüyorum - belirli saatlerde ofiste olmamak. Neyse ki, bunu alan bir işverenim (ve takımım, menajerimin vs.) var. Her gün sabah 8'den akşam 8'e kadar ofiste olmak ve hiçbir şey yapmamak (ve umarım bunun için kovulmak) mümkün; hiç görünmezsem - ya da kendi esnek saatlerimi seçersem, fakat işimi tamamlarsam, önemli olan budur.

— Alan,

85

Kısa listem:

Fazla mesai zorunludur (çekimleri aramadığım sürece). Fazla mesai her zaman bir yanlış yönetimin işaretidir. Eğer biri düzelirse ve bu konuda hiçbir şey yapamazsam ama onlardan sonra temizlemek için boş zamanımı boşa harcarsam, bu benim için bir sorun değil.
Sağlanan araçlar ile çalışmak zorundayım. Üzgünüm, ben kıdemli bir geliştiriciyim. Becerilerimi keyfi olarak sınırlandırmak için inceleyerek yıllarını harcamamıştım.
Takımdaki kötü ruh hali. Kirli / dağınık iş yeri. Bu, “yönetim umrunda değil” diye bağırıyor.
Eski bilgisayarlar İyi bir bilgisayar yaklaşık 1000 dolar (saf donanım) tutarında. Bu, günde bir geliştirici koltuğu ile aynı. Bu bütçede değilse, üzgünüm, iflas eden bir şirket için çalışan bir nokta göremiyorum. Bilgisayar uygunsa, en az 4GB RAM'e sahip olması gerekir. Bu bugün 120 dolara mal oluyor -> daha az olması için hiçbir neden yok.
Patronum yozlaşmışsa veya beni yozlaştırmaya çalışırsa (müşterilere yalan söylemek, yazılımı olması gerekenden daha kötü hale getirmek, böylece sihirbazlığı daha fazla para için "düzeltebiliriz", insanları neden mevcut olmadıklarını kötüye kullanmak, mobbing yapmak).
Kuralların / araçların hiçbiri olmadan çevik. Çevik sadece bir etiket. Çevik olmak için çok fazla disipline, kurallara ve yönetim desteğine ihtiyacınız var. Çevik sadece onlar için "Eğer yılda bir kez yerine iki haftada bir gemi boku" anlamına gelirse, istifa ediyorum.
Kurallar gerçeklikten daha önemlidir.

— Aaron Digulla
kaynak

5

Daha önce 5 numaramı yaşadım. Tabii ki aynı gün çıkış stratejimi planlıyordum.

— Jeremy Bade

10

RE # 6, "Biz çevik bir geliştirme dükkanıyız" dediğinde ayrıntılar için daima basarım. Genellikle bu, hiçbir şeyi belgelemedikleri veya planlamadıkları anlamına gelir.

— Damovisa

2

@David Thornley: Kötü deneyimlerim nedeniyle, onlardan acı çekmeyen insanlar tarafından kuralların taş olduğu yerlerde çalışmaktan kaçınıyorum.

— Aaron Digulla

5

@Aaron - Eğer ekibime gelip kendi kaynak kod kontrolünüzü yönetmeye karar verirseniz, oldukça hızlı bir şekilde giderdiniz. Herkes uyumsuz araçlar kullanırken büyük bir projeyi verimli bir şekilde yürütmek mümkün değildir. Farklı, ancak uyumlu araçlar genellikle iyidir ... ama bir .NET geliştirme ekibi Visual Studio'ya yatırım yapmak istediğinizi düşünerek Mono'lu bir Linux makinesinde yapmak istediğinizden emin olabilirsiniz.

— Bip sesi

5

@Aaron, neyse ki, işverenlerin işverenlerinin işverenlerinin işverenleriyle oldukça uyumlu olduğu

— anlaşılıyor

78

İnternet kullanımımdaki herhangi bir gösterge düzenlenecek veya izlenecek.

— BlairHippo
kaynak

29

+1. Bu kadar iyi giyinen kadınların masaüstüme nasıl girdiği hakkında hiçbir fikrim yok.

— Josh K

15

-1: Buna katılmıyorum: İnternet kullanımını izlemek için çok iyi nedenler var. Neye, ne zaman ve nasıl izlediklerine ve neyin izin verildiğine ilişkin politikalarına bağlıdır. İş arkadaşlarınız çocuk pornosu web / ftp sitelerine ev sahipliği yapmaktan bıktığında, izlemenin faydalarını yalnızca ahlaki açıdan değil, yasal açıdan da görmeye başlarsınız.

— Steven Evers

16

+1: Bu ahlaki açıdan savunulabilir olsa bile, yine de şirket kaynaklarının israfı olacaktı. Üretken olup olmadığınızı belirlemek için sizi gözetlemeleri gerekiyorsa, çalışmak için iyi bir yer değil. Hoş olmayan / tamamen korkutucu girişimlere potansiyel katılım gelince: Bir toplum olarak vatandaşlarımızın gözetimini biz almazsak, neden tek tek şirketler böyle bir uygulamaya girmeli?

— intuited

7

Aradaki fark, hükümetle birlikte, mülklerini kullanmamanız veya zamanınız için para almamanızdır. Bir şirket kendi ekipmanını sağladığında ve bir şey yapman için sana para ödediğinde, bu tamamen farklıdır. Ya çocuğunuzu izlemesi için bir bebek bakıcısı ödediyseniz. Senden çaldığına veya çocuğunu kötüye kullandığından şüphelenmek için herhangi bir nedeniniz varsa, onu takip etmek için bir saniye bile tereddüt eder misiniz? SİZİN PERSONELİNİZ hakkında konuşurken toplumun vatandaşların gözetimine elverişli olmaması konusundaki büyük idealleri pencereden dışarı fırlar.

— ErikE

4

@ Şirketlerin çalışanların gözetim ve denetim haklarına sahip olmaları gerçeğini iyi bir politika yapmaz. İnternet kullanımınızı veya banyo alışkanlıklarınızı değil, sonuçlarınızı izlemelidirler. Verimlilik seviyem iyi ise, neden çevrimiçi haberleri okumamı umursuyorlardı? Güven eksikliği azalmış sadakat üretir. Bana göre casus, yasal olsa bile, ve sana aynı saygıyı gösterdiğimden emin olacağım.

— dbkk

67

Dealbreaker: Takımdaki en aptal kişi olduğumu hissetmiyorum.

Bununla demek istediğim, akranlarımdan çok fazla şey öğrenemediğim bir konumda olmak istemiyorum . Her zaman başkalarından öğrenebilirsiniz, ancak belirli bir şirkette çalışırken, oradaki insanlar inanılmaz derecede akıllıydı ve programlama becerilerimin ilerleyişine kadar birinci sınıfta olmam gerektiğini hissettim. Ancak onlarla birkaç yıl içinde onlardan önceki ve okul dahil onlardan daha fazla şey öğrendim. Şimdi, arkadaşlarımın beni kötü gösterdiği bir yer bulmaya çalışıyorum, çünkü o zaman çok şey öğreneceğimi biliyorum.

— Ryan Hayes
kaynak

10

Keşke hayatımın birkaç yılını bu zihniyetle yeniden yaşayabilseydim.

— Steve,

1

Bu sadece ilk on yıl kadar mı işe yarar? Ondan sonra, diğer insanlara öğretmek zorunda kalacak olan sen miydin?

— Daemin

4

@Daemin: Sonunda, doğru yerdeyseniz, meslektaşlarınızın daha fazlasını bilmek yerine farklı uzmanlıklar hakkında daha fazla bilgi sahibi oldukları noktaya geldiğini düşünüyorum.

— Steven Evers

4

Kimin söylediğini bilmiyorum ama: "asla bir gruptaki en iyi müzisyen olma"

— Martin Beckett

Çok şey öğrenmek istemen harika. Ancak işvereninizin veya iş arkadaşlarınızın bile umduğunuz kadar bağışlayıcı olacağından şüpheliyim. Onlardan daha iyi veya daha iyi değilseniz, eşyalarınızı bir araya getirmek için biraz zaman kazanacaksınız ve aklınızdaki zaman diliminde yetişemezseniz, daha genç olacaksınız.

— Kaptan Duygulu

65

Satış, müşteriyle konuşur, sonra ne inşa edeceğimizi ve ne zaman inşa edeceğimizi söyler.

Bu, birincil işleri olarak yazılım yapmayan şirketlerde biraz daha affedilir, ancak geliştiricilerin / PM'lerin müşterilerle etkileşime girmesine izin vermeyen ciddi bir yazılım şirketi, berbat ürünler, öfkeli müşteriler, kaçırılan son tarihler üretecektir. ve birçok yanlış anlaşılmış gereksinim.

— Fishtoaster
kaynak

Ah, satışlar ... Bütün bu düşünce tarzı hoşuma gitmiyor.

— Mark C

Bunun, endüstrideki en iyi yazılımı olan ve en azından periferik olarak çalıştığım çok umut verici bir şirketin imhasına yol açtığına inanıyorum.

— David Thornley

2

Evet, evet, 100 kez evet.

— Damovisa,

1

Yazılım, işin merkezinde ise, yazılım geliştirmenin daha fazla dikkat çektiğini görürsünüz. Bu işin sadece küçük bir parçası ise, o zaman çok fazla aşk almak mümkün değildir.

— JBRWilkinson

3

Daha da kötüsü, Sales, müşteriye yazılımı satmak için zaten bir şey yaptığını söyler ve daha sonra onu yapmamız gerekir.

— Ken,

51

İş / yaşam dengesi olduğuna dair herhangi bir gösterge yoktur. Bir şirketin aile acilleri veya yaşamı değiştiren değişiklikler hakkında net bir politikası yoksa (örneğin bir bebek sahibi olmak veya evlenmek), onlarla bir fırsat sürdürmek istemem. Bu, haksız bir zamanda seyahat etmeye zorlanmayı da içerir.

İş önemlidir, ancak ailenizde var olmak çok daha fazla.

— bedwyr
kaynak

3

Bir ailen yoksa, o zaman muhtemelen sadece toplum üzerinde bir beladasın;) (Yani bunu Dilbert'ten ödünç aldım, ama görünüşe göre gerçek hayatta var)

— Wayne Werner

7

Kudos. Bu da benim için 1 numara. Geçenlerde nişanlım ile birlikte olmak için ülke genelinde taşındım ve yeni bir işe girdim; Yeni patronuma, “Yeni bir ilişki kurmak için ülke çapında hareket ediyorum, onu yok etmiyorum” dedim.

— Chris Holmes

39

Önemli konularla ilgili röportajda bana yalan söylendiğine dair herhangi bir belirti var.

— David Thornley
kaynak

9

@Josh K: Röportajda asla yalan söylemedi, ama bir işte yalan söylendiğimi öğrendim (ne yapmam beklenir) ve sonunda işler daha kötüye gitti ve rüyalar görmeye başladım. Beni şirketten kurtarmaya gelen oyuncak askerler hakkında. Ciddi anlamda. Obüs kabuklarının arkını odacık duvarlarına çarptığını görebiliyorum. Yalanın ne olduğu önemli değil, çünkü size yalan söylemeye başlarlarsa mutlu bir şekilde devam ederler.

— David Thornley

4

Bu benim başıma geldi, bu yüzden röportaj yaparken özellikle hassas olduğum bir şey. İronik olarak, bana yalan söyleyen yer, çalıştığım tek etik şirketiydi.

— Stephen Darlington

6

+1: Bu bana bir kere oldu. Gereksinimleri belgeliyor musunuz? Evet! İhtiyaca göre planlıyor musunuz? Tabii ki! Sattığınız bir ürününüz var mı, yoksa her müşterinin yazılımın özelleştirilmiş bir sürümü var mı? Ürün! . Hayır, TÜM YALANLARI bekle . Deneme sürem bitmeden ayrıldım. Tek bir şey değildi, her şey hakkında yalan söylerlerdi Eğer gerçek olsalardı, sadece umutsuzlar katılırdı. Yaklaşık 18 ay sonra katladılar.

— İkili Korku

2

@Baelnorn: Bir firma için PHP geliştirme yapıyordum ve iPad uygulaması istediler. Yüz buluşma avuç, baş buluşma duvarı.

— Josh K,

2

Bunu, 'hiç bir şeye' değiştirirdim, sadece önemli olan şeylere değil. Röportajda bir işveren notu vardı 'Görebildiğiniz gibi, burası biraz dağınıklık / düşme çünkü biz bir onarımın tam ortasındayız.' Herhangi bir çalışma yapılmadan, 2 yıldır 'yenileme' yaptıkları ortaya çıktı. Yalan küçüktü, ama ne olacağını çok önceden tahmin ediyordu. Bilmenizi istemedikleri için küçük şeyler hakkında yalan söylüyorlarsa, bilmenizi istemedikleri büyük şeyleri size söyleyeceklerini düşünüyor musunuz?

— Steven Evers

35

Anlaşma bozucu, "Kendi zamanınızda yarattığınız her şey şirkete aittir ve ana şirketimizin sahip olduğu (şimdi veya gelecekte) ilgisi olmayan birkaç düzine işten başka şirketle rekabet eden herhangi bir şey yasaktır."

Şirket için yaptığım işler şirkete ait - sorun değil. Çalıştığım iş birimiyle rekabet etmiyorum - sorun değil. Ancak bunun ötesinde, bu tür anlaşmalar sadece sorun istiyor ve bir şirketin yapabileceği avukatlık yetkisine sahip olamıyorum.

— retracile
kaynak

14

Danışmanlıkta bir maddeye sahiptim = daha sonra hiçbir müşterimiz için ya da müşterileri ortak olan kişiler için çalışamazsınız. "İmzalamadan önce müşterilerinizin listesini görebilir miyim?" - hayır bu gizli!

— Martin Beckett

1

Maalesef herkes şu anda bazı sözleşmelere sahip görünüyor, bu yüzden fazla seçenek yok. Bu yüzden bir sendika kullanabiliriz. Her yerde olduğu ve hiç kimse bu şirketleri boykot etmediği sürece, ondan kaçıyorlar. Mine, işleriyle rekabet eden tüm ürünler için hakları olduğunu söylüyor. Belirsiz bir şekilde tanımlanmış ve mahkemeye gitmek zorunda kalacağım bir şey icat ettiğimden şüpheleniyorum ....

— Cervo

1

Bunu ilginç bir şekilde söylüyorsun, çünkü bunu hiç umursamıyorum - zorlamak imkansız

— Jaco Pretorius

31

Tescilli sürüm kontrolü X kullanıyoruz

Mevcut ücretsiz versiyon kontrol sistemleri hemen her açıdan çok daha iyi. Özel bir tane kullanmak, mutlaka kendi başına korkunç olmakla kalmayıp, şirket hakkında ima ettiği şeydir.

— Fishtoaster
kaynak

4

Büyük bir şirket için, belirli bir yoldan sapmak çok fazla zaman alır. Birçok büyük şirket VSS gibi ürünleri ücretsiz olarak alıyor, bu yüzden kullanmamaları için hiçbir sebep yok.

— Bip sesi

10

@Jess garip bir şekilde, VSS kullanmamak için birçok neden görüyorum. Hatta bedava ... :)

— Axelle Ziegler

3

Performancee, sektöre bağlı olarak, pek çok büyük ikili varlık ile başa çıkabilen tek (gerçekten de) VCS'dir.

— çizgi-tom-bang

4

ClearCase'i hiç kullandıysanız, bu cevabı yukarı oy verirdiniz;)

— Stephen Darlington

1

@Stephen: ClearCase'in değiştirdiği VCS'yi CMVC kullanmalıydım. Bir düşünün: ClearCase'den daha kötü olarak kabul edildi . >. <

— Fishtoaster

31

İşe uygun olmadığımı düşünen bir patronla çalışmak çünkü ben bir kadınım (evet, oldu - bir arkadaşa).

— Hila
kaynak

29

@Hila - Bu bir "anlaşma kırıcı" değil. Bu bir "para kazancı". Başına gelen bir avukatla görüş.

— orokusaki

9

@orokusaki Hayat her zaman bu kadar basit değil.

— Hila,

8

@orokusaki - Ben analoji için teşekkür ederim. Bir kadın dövüldüğü zaman bile, bunu bulmak şaşırtıcı olmaz - bu her zaman bu kadar basit değil (Ya çocuğu varsa? Ya onu öldürmekle tehdit ederse? Ya ailesi boşanmaktan büyük bir utanç görürse ve konuşmazsa Ya maddi olarak ya da bir şekilde ona bağlıysa?). Bizim durumumuzda - ya bunun ne düşündüğünü biliyorsan, onunla ilgili bir şey yapmasa da, yasa olduğundan dolayı (yanlış fikirlilik için dava açamaz)? Ya arkadaşına bir şey söyleseydi, gerçekten işe ihtiyacı olduğu için kim bir şey yapmazsa? Üzgünüm, hayat boolean değil.

— Hila

1

@orokusaki: Kadının cinsiyeti yüzünden reddedildiğine dair sağlam bir kanıtı varsa ve tazminat için çok istekliyse veya zorlayabiliyorsa ve talihsiz bir şey olmazsa, 50 bin dolara (bir arkadaşım ayrımcılığa maruz kaldı) karar verebilir. soruşturma) bu durumda. Bu taciz değildir (kadına cinsel iyilik istenmediği ve mahkemede kanıtlayabildiği sürece), bu daha fazla para kazanabilir. Birçok yerde, şirketler yasadışı ayrımcılık uyguluyor, ancak kimsenin onlara karşı sağlam kanıtlar almasına izin vermekten kaçının.

— David Thornley

1

@orokusaki Başarısızlık seninle genç orokusaki.

— EpsilonVektör

28

Fırsatçılarım:

Çalışma ortamı == Hücreler
Çalışan bilgisayarlar == küçük 15 "tek monitör, 2 Gb veya daha az RAM
İnternet bağlantısı yok

— JuanZe
kaynak

13

Kaç tane geliştirici ortamı odacık değil?

— Bip sesi

9

İyi olanlar @Jess

— JuanZe

2

Heh ve burada 16G RAM yükseltilmiş olan dört çekirdekli çekirdekli makineyi almam gerektiğini düşünüyordum ...;)

— dash-tom-bang

2

Danimarka’da temel olarak insanları odacıklara koymanıza izin verilmemektedir. Her ofisin bir penceresi olmalı. :) Çünkü o zaman ofis alanlarını açarsın.

— Bjarke Freund-Hansen

2

Plan açmak için kabinleri tercih ederdim. Gördüğüm en kötü yer özel ofisler / geliştiriciler için gitmişti - ancak bunları büyük bir açık plana dönüştürmüştü, bu nedenle floresan ışıklar ve AC iç duvarlardan geçti. Bir köşede ışık bölümü olan ofisleriniz ve tüm tavanın ışık olduğu diğer yerleriniz vardı

— Martin Beckett

25

Bir tazminat paketi çoğunlukla yaratıcılık veya vaatlerden oluşuyordu. İpoteğimi tutan banka, yatırımcılar "nihayet" geldiğinde ne kadar para kazanacağımdan etkilenmiyor.

— BlairHippo
kaynak

21

Üniversitedeki birçok öğrencimiz var - "Size şirketin yıllık kârının% 3'ünü veririz!" "Geçen yıl karınız neydi?" "$ 0".

— Fishtoaster

bu "anlaşma" ile alakasız olmalı . Bonuslar sadece bu - bir "bonus". Temel paket yeterince iyi değilse, o zaman yürüyün. Ben asla nedeniyle bazı siyasi konuya aslında çok kez onlar layık değil oldum özellikle ... var olacaktır şey olarak bonus düşünün

— warren

18

Bence insanlar burada işlerin teknik yönüne çok fazla odaklanıyorlar. 'Pencereler boşuna gitmez' gibi ifadeler hakkında bile yorum yapmayacağım, çünkü bu durumda bunun dışında kalan bir gerçeklik kontrolü var.

Konuya ulaşmak için:

Şahsen ben bir işin teknik yönlerine çok fazla odaklanmam. Yeni şirketinizin perforce veya git gibi olgun bir SCM çözümü kullanması güzel, firewall neredeyse hiç kısıtlaması yoksa ve makineniz 32 gig RAM'e sahip bir 8 çekirdektir.

Geçerli bir argüman yaparsanız ve patronunuzu faydalara ikna etmeyi başarırsanız, masaüstü bilgisayarlar yükseltilebilir ve yeni scm çözümleri uygulanabilir.

Kolayca düzeltilemeyen şey dostça olmayan bir çalışma ortamıdır. Kolayca düzeltilemeyen veya değiştirilemeyen, işverenin çalışanlara bakma şeklidir - Deneyimlerime göre (a) kahve ve para yatırdığınız ve ürüne ya da sattığınız makinelere veya iyi muamele gördüklerinde ve kodları daha iyi kod üreten kişilere işte iyi bir zaman.

İş yerindeki masaüstüm bir elektrik santrali değil ve mikro denetleyicilerde düşük seviye C programlama yapmayı sevmeme rağmen Java ile çalışıyorum. Ancak çalışma ortamı gerçekten harika. Çoğu zaman barbekü yapıyoruz, düzenli olarak küçük geliştirici kongre günleri düzenliyoruz.

Aslında şimdiye kadar burada en çok verilmiş olan teknik cevap türlerini umuyordun. Ben sadece teknik detaylardan daha iyi bir şirket için daha fazla olduğu konusunda görüş vermek istedim. İşin sabaha ve küfür etmek yerine sabaha gitmenizi isteyen sağlıklı bir çalışma ortamına sahip olup olmadığını anlamaya çalışın ..

— Tobias
kaynak

6

Genel olarak konuşursak (her zaman değil), önemsiz olarak gördüğünüz konular, şirketin ne kadar umursadığının iyi bir göstergesidir. En azından çift monitör alamazsanız, iyi bir SCM, iyi bir makine (bir güç merkezi olmak zorunda değildir) ve engellenmemiş internet, o zaman alacağını çok beni ikna edilmesi için şirket söyledi gerçekten önemsiyor geliştiricileri. Ayrıca, Windows'a ihtiyaç duydukları ve yalnızca Windows yazılımı yazmadıkları takdirde, geliştirici odaklı bir kültüre sahip olduklarını ikna etmek daha da fazla zaman alacaktı .

— Jason Baker,

15

Posta kutusu boyutu. Depolama ucuz . Çalışanlarınızı posta kutularını silerken her an boşa harcarsanız, yanlış öncelikleriniz vardır.

Önceki işimin kişisel e-posta hesaplarında 100 MB sınırı vardı ve birincil dokümantasyon modu 10 MB + Powerpoint desteleriydi. O zaman menajerimin maaşı göz önüne alındığında, e-postasını organize etmek için asgari 30 bin dolar / yıl şirket zamanını boşa harcadığını tahmin ediyorum . Belki de aşırı inatçıydım, ancak güçlerimi, e-posta politikamızın şirkete yılda 1 milyon dolarlık + kayıp verim siparişi üzerine kolayca mal olduğu konusunda ikna etmek kişisel hedefim haline geldi.

— kubi
kaynak

1

2001'de, her çalışanına ağda 100 MB yedek depolama alanı sağlayan bir yerde çalıştım. O sırada Access veritabanı geliştirmesi yapıyordum. Depolamam yaklaşık üç veritabanından sonra doldu. Ve o sırada bile 1 dolar değerinde bir depolama değerindeydi.

— Kyralessa

hangi yıl yine En son ne zaman posta kutusu boyut sınırlarına sahip bir yerde çalıştınız?

— orokusaki

@orokusaki Şu andaki işverenim 40MB limitine sahip. Uygulamada, sinir bozucu değil, doküman alışverişinde asla e-posta kullanmıyoruz. 40 MB, yalnızca e-postaların çoğunu tutar. Önceki iş, limit son derece ağırlaştı, çünkü her gün kutunuzu temizlemek zorunda kalıyordunuz.

— kubi

200 MB sınırımız var ancak paylaşılan diskleri burada belgeler üzerinde ortaklaşa kullanmanın ortak yolunu kullanmak yerine (büyük NHS hastanesi) izlenen değişikliklerle kelime dosyalarında sürekli bir ileri geri. Chuck bu resimlerde birkaç resim, rastgele resimler ve PDF'ler ve gelen kutumun yönetilmesi bir kabus, sürekli olarak limitimin üst sınırını zorluyorum.

— Chao

Artık çalışanlarınıza gmail hesaplarını birkaç saklama alanı ücretsiz olarak verebileceğinize göre, çalışanlarınızın küçük gelen kutularıyla uğraşması için hiçbir bahane bulamıyorum.

— Jason Baker,

15

Maaş tarihini sormak.

Bu onların işi değil ve muhtemelen yanacak sıcak bedenler almak kadar yetenekle ilgilenmedikleri anlamına geliyor.

— Ryan Hayes
kaynak

5

Aslında bunu umursamıyorum - sadece dürüst bir cevap veriyorum, çünkü her durumda zaten bana büyük bir maaş verdiler. İyi iş adamları sizi değersizden daha düşük bir fiyata kiralamak istemezler, sizi çabucak kaybetmek ve daha iyi ücretli bir iş bulduğunuzda sizi tekrar işe almak zorunda kalmak çok daha pahalıdır.

— MGOwen

Bir örnek: bana bunu soran ilk işveren nihayet eski maaşımı iki katına çıkardı.

— MGOwen

14

Adaylardan kod yazmasını istemeyen işe giren şirketler

Ekibimdeki yeni “Programcı” nın “Program” ı bilmediği bir şirketle çalışmak istemiyorum.

— RKG
kaynak

12

Kısa bir listem var:

Belirli bir işletim sistemi ile ilgili sorunlar. Muhtemelen, Windows olacak .NET şeyler yapıyor, ama PHP / Java geliştirme yapıyorum Tabii orada hiçbir işletim sistemleri bir dizi izin vermemek sebep. Var Apple / Linux / Windows'un karşı kişisel bir kin var senin iş, benim değil.
Hafta sonu saatlerini bekleyen veya görevlendiren şirketler. Üzgünüm, hafta sonları benim . Elbette çoğu zaman yarı işle ilgili işler yapıyorum ve hatta ofise gelebilirim. Ama bazen yapmam ve sen zinde kalmak için hakkın yok çünkü ben istemiyorum.
Sürüm kontrolü yoksa, bu sesler konuşuyor.
Çeşitli olmayan platformlar. Her şeyin Java ile yazılmış olması harika , ancak başka seçeneklere açık değilseniz (belirli görevler için açıkça daha iyi diller varken) esnek olmanız gereken bir endüstride esnek olmuyorsunuz .

— Josh K
kaynak

8

İşletim sistemi hariç tüm puanlarınıza katılıyorum. Bir tercihin olması güzel ama sonuçta ... iş için en iyi araç, ha? (Örneğin, bir .NET iş başvurusu yapıyorsanız ve bir Mac kullanmakta ısrar ediyorsanız, biraz tuhaf olabilirsiniz.)

— Adam Lear

@Anna: Bu nedenle .NET işlerine başvurmuyorum. ;) Yine de bu noktayı yeniden yapılandıracağım.

— Josh K

@Josh K: Yeterince adil. :)

— Adam Lear

5

@orokusaki: Katılmıyorum, ama bu tartışmanın yeri değil.

— Adam Lear

2

@orokusaki - onu sev ya da nefret et, satıcılar genellikle sadece Windows kullanıyor. Windows'ta olmasaydım, işimi yapmak için kullanmam gereken araçları kullanamadım ... (Artı artık kötü değil, kin tutuyor musun?)

— dash-tom-bang

12

Sözünde durmayan:

Kaynak Kontrolü Yok
App Windows 2000 teknolojisinin kanayan kenar gibi görünmesini sağlayan bir veritabanına bağlı
Hayır veya zayıf hata takibi
Zaman çizelgeleri (belirli müşteri işlerinde değilken) esp. eğer sizin bordro yazılımınız tarafından tasarlanan korkunç bir sisteme uygulanırsa.
Herhangi bir Büyük Süreç Başarısızlığı işareti - örneğin, TPS Raporları
İnternet yok

— scunliffe
kaynak

Lütfen tanımlayın: TPS Raporları

— Bevan

@Bevan - TPS Raporları, Office Space filminden klasik bir parça (eğer görmediyseniz, şimdi kiralayın!) Ama genel olarak ciddi bir şekilde kusurlu herhangi bir işlemden bahsediyordum. Örneğin, bir 1 liner hatasını düzeltmek için 10 adımda hata izleme formu, onay, doğrulama vb. Gerekliyse, geliştirme işlem tarafından sakatlanır ve başarısız olmaya mahkumdur - kaçmak!

— scunliffe 30:10

Katılmıyorum Bu yıl bu konuların 6'sından en az 4'ünü alan bir işe girdim. Sahip olduğum en iyi iş: VB6 uygulamasını veri tabanından ayırmak, veri tabanını normalleştirmek ve zaman giriş sistemini yeniden düzenlemek için çalışmak üzere yeni bir kaynak kontrol sistemi ve yeni bir hata izleme sistemi uyguladı. Hepsinin olması gerektiği gibi çalışmasını sağlarım. Şimdiye kadarki en iyi iş ...

— Scott Whitlock

Merhaba @Scott W haklısınız, etkili bir şekilde değişikliği uygulayabilmeniz harika bir duygu ve çok tatmin edici ... bir yandan da "bürokrasi" ya da bütçeye istekli olmak istemeyen bir yönetim - kendinizi çıkmaz bir pozisyon bulmuştunuz.

— scunliffe

@Scott - Gerçekten harika patronların olmadıkça, bu değişiklikleri yapmak için büyük bir çaba ve büyük bir stres alıyor. Her zaman "Bu yeni çıkmış" sürüm kontrol sistemlerinden "birini kullanmak için vaktimiz yok! Yazılımı göndermemiz gerekiyor!" Gibi şeyler duyuyorsunuz.

— Jason Baker,

12

Yurtdışında çalışmak için şehrinizden uzaklaşmaya hazır mısınız?

Bu kesinlikle benim fırsatçı

— sistem çıkışı
kaynak

Hiçbir çocuk ve karım beni yıllar önce terk etmedi ve bu da benim için bir anlaşma oldu. Yaşadığım yeri sevmeseydim, çok uzun zaman önce taşınırdım.

— BlairHippo

7

İşin garibi, taşıma konusunda çok iyiyim. Nerede yaşamak istemediğim konusunda özelim ama bunun dışında hareket etmek konusunda zihinsel olarak çok iyiyim.

— Paul Nathan

1

dilbert.com/strips/comic/2007-05-19

— Mark C

İngiltere'ye bir iş için taşındım ... O kadar önemli değil, gerçekten.

— konfigüratör

Yeterince iyi olsaydı, bir iş için ABD'ye giderdim.

— Callum Rogers,

9

Beni bir yazılım projesinin nasıl yönetileceğini bilmediğini düşündüren herhangi bir şey. 10 üzerinden 9 kez, yazılım geliştirme hakkında hiçbir şey bilmedikleri ve yazılım geliştirmek istedikleri zaman, iki şeyden biri yüzünden:

Şirket içi yazılımlar yazıyor ve bunları satarak maliyeti dengelemek istiyorlar.
Bazı iş dergilerinde yazılım satışlarındaki marjları gördüler ve bunun zengin olmak için bir bilet olduğunu düşünüyorlar.

Ve onlarla tekrar çalışmayı reddediyorum.

— Steven Evers
kaynak

8

İlk görüşme işiyle ilgili hiçbir şey bilmeyen bir İK temsilcisi ile yapıldıysa. Benim için bürokratik bir yol.

— Adem
kaynak

sadece onlardan biri vardı. Telefonda 1/2 saat boyunca İK ile, sonra da IS ile 3 saat boyunca röportaj yaptım (bir veritabanı yöneticisi, iş hiçbir DBA görevine ihtiyaç duymasa da, sadece şikayetlerime eklemek için).

— orokusaki

6

Telefon biterse onunla yaşayabilirim.

— JeffO

İlginç. İK ile ilk görüşme çalıştığım yerlerde oldukça normal - ve çalışmak için harika yerler oldu.

— Bevan

7

Bazen aşırı stresli bir proje ekibinin adil yalıtımı. Hayatımın çoğunu röportajlar yapmak için çok harcadığımdan dolayı, özgeçmişinin adayın asıl deneyimiyle aynı hizada olmasını sağlamak için başlangıçtaki bir ekranda işe alım yapan iyi bir personel olduğunda bunu takdir ediyorum. Bu, kendimle röportaj yapmam gereken insan sayısını en az 1/2 azaltacaktır.

— MIA

Meh. Bu benim için bir anlaşma değil, şirket için bir anlaşma değil. Henüz beni bir sonraki seviyeye geçiren bir İK tipi ile röportaj yapmadım. Her zaman P! = NP olduğunu kanıtladığımı söylersem, 3 yıllık Java deneyimim olmadığı için beni reddedecekleri izlenimini edindim.

— Jason Baker,

8

Şirketin kurucuları hareket etmişse, siz de yapmalısınız. Bu ironi bir kural değil ama kurucuların ilerlediği zaman şirketlerin sık sık enerji kaybettiğini ve odaklandıklarını gördüm. Başarılı şirketleri başlatan insanlar nadir bir ırktır ve talep etmelerine rağmen çalışmak için harikadırlar.

— lambmj
kaynak

Yani Oracle iyi, Intel kötü? ;)

— Randy Levy

2

Bunu zevkime göre biraz fazla seçkin buluyorum. Başarılı şirketler kaçınılmaz olarak büyür. Yeni şirketler kurmakta ve ortalama büyüklükte işletmeler işletmekte harika olan bir kişi, şirket "bir sonraki seviyeye" geçtiğinde kurduğu şirketi yönetmesi için yanlış bir kişi olabilir.

— Kaptan Sensible

Evet haklısınız, bu her zaman geçerli değildir. Ancak tecrübelerime göre (çoğunlukla küçük, genç şirketler için çalışıyor). Bu bir kılavuz kadar bir kural değildir.

— lambmj

7

İyi bir spam filtresi gibi, birkaç kesin anlaşma kesicisi var, ancak bunları puanlayacak birçok şey var.

Ucuz makineler Hafızası az olan yavaş makineler, onlar için yapabileceğim iş miktarını maksimize etmekle ilgilenmediklerini gösteriyor.
E-posta için bir makineye (genellikle Windows çalıştıran Windows) ve diğer görevler için (programlama veya sistem yönetimi) bir gereksinim olması. İki mola akışı arasında sürekli ileri geri atlama ve iş öğelerinin kopyalanmasını / yapıştırılmasını zorlaştırır. e-postadan.
Matris organizasyonları. Öncelikle ürün ekibiyle günden güne çalışırsanız, ancak performans değerlendirmeniz nadiren sizinle birlikte çalışan biri tarafından yapılırsa, bu bir felaket tarifidir.
Kötü müşteri desteği geçmişi veya düşük müşteri sadakat numaraları. Bir şirket müşterilerine iyi davranmıyorsa, yönetimden gelen bu tavırlar işgücüne nasıl davrandıklarına kanıyor. Daha da kötüsü, işgücünün birbirlerine nasıl davrandığını hafifletebilir.
Düzenli toplu işten çıkarmalar geçmişi. Yakınımdaki bir ulusal bilişim şirketi gazetede her yıl kaç kişiyi bıraktıkları hakkında ve her zaman Yeni Yılın birkaç haftasında (artı veya eksi) bir hikayeye sahip görünüyor.

— John Franklin
kaynak

2

Şirketiniz neden e-posta ve diğer işler için farklı makineler bulundurmanızı istiyor?

— konfigüratör,

3

İPhone geliştirmeye giren bir yerle röportaj yaptım, ancak kaynak kontrolü yalnızca pencerelerdi. Her dev, iki makine, bir Mac Mini ve işlem yapmak için kullandıkları bir pencere makinesi vardı. Bir kabus gibi geliyordu.

— kubi

@configurator: İstediklerini sanmıyorum. Sanırım bunu kolay çıkış yolu olarak yaptılar. Dahili amaçlar için sadece Windows uygulamaları vardı (İK, e-posta, IM), ancak şirketin tüm gelir artırıcı altyapısı * NIX'in bir karışımıydı.

— John Franklin

@kubi: En azından iPhone aldılar mı?

— konfigüratör

1

@configurator Muhtemelen hepsinin paylaştığı bir adet birinci nesil iPod Touch'a sahipti.

— kubi

7

Kariyerimdeki bu aşamada, bir anlaşma yapan kişi genellikle “ mevcut eski sistemlere zaman zaman destek vermeniz gerekecek” ifadesidir .

Zamanımın% 90'ını, tekrar işlevsel hale getirmek için hiçbir belgeye sahip olmayan bir VB6 uygulamasında bilgisayar korsanlığıyla sonuçlanan çok fazla kez. Siz yeni adamsınız, bu nedenle destek işini yapmak zorunda olan sh * tkicker.

— Damovisa
kaynak

4

VB6? Kendini şanslı say. VB3 ile uğraştım (ve 2008'de yapıldı)

— konfigüratör

3

İşe yaramadığın fikrini tamamen yeni bir çocuk olduğun için tam olarak destekliyorum ... ama seninle röportaj yapmak ve izlenim elde etmek için bana yardım etmeye istekli değilsin * eski sistemlerimi yükseltmek , kiralama yok. Ve bu, ne kadar yeşil alan gelişiminin olabileceğinden bağımsızdır.

— Bevan

@configurator. VB3? WT ... Ben bile ...

— Damovisa 29:10

@Bevan - Oh, yükseltme hakkında konuşmuyorum ; bu iyi. Ben bu uygulamalar bahsediyorum olmaz ... bilirsin, çünkü onlar çoğu zaman işe yeniden yazılmasını

— Damovisa

1

Bu numara için daha önce düştüm. Bir şirkette üst düzey bir .net geliştiricisi olarak çalıştım ve 12 yaşın üzerinde olan vb6 uygulamalarını sürdürmek zorunda kaldım. 12 yıl! Hadi, bunu 8 geliştirici ekibi ve 12 yıl boyunca tekrar yazmak o kadar da karmaşık değil. Bu uygulama göz önüne alındığında, bir kişi tarafından geri yazıldı ...

— Rick Ratayczak 22:11

6

Görünümüm için geç kaldım. İlk izlenim için ikinci bir şansın yok.

— JeffO
kaynak

9

Meh. İş görüşmesine geç kaldım, çünkü talimatlar kötüydü. Röportaj veren kişi anladı ve iyi gitti. İlk başta röportaj yaptığımdan daha iyi bir iş teklif edildi. Geç gelmenin tamam olduğunu söylemiyorum, ama sadece insan olun. Başkalarının programlarına saygılı olun, ancak röportajdan kaçının çünkü yolda ********.

— riwalk

2

@ Stargazer712 - Geç kaldıkları anda kalkıp yürümeyi önermiyorum; sadece onları tırmanmaya çalışmak zorunda olduklarını hissettiğim bir deliğe sokuyor. Bu yüzden cep telefonu numaramı verdim. Geç kalacak olsam arardım.

— JeffO,

5

Oyunbozan:

Kendilerini "genç bir şirket" olarak tanımlarlarsa ve etrafa baktığınızda 35 yaşından büyük hiç kimseyi teknik pozisyonda göremezsiniz. Açıkça uzun vadeli bir teknik kariyer izi bulunmadığı ve muhtemelen öğrenecek kadar deneyimli biri olmadı. Artı, muhtemelen 60 + saat haftalar boyunca çalışmanızı bekliyorlar.

— Scott Whitlock
kaynak

4

Röportajım "hile sorusu" genellikle "Eğlenmek için ne yaparsınız?"

Tecrübelerime göre, birlikte jelleşen ekipler, iş dışında da eğlenceli şeyler yapıyor - bowling, badminton oynamak, kurt avcılığı, bunun önemi yok. Bu noktada görüşmeci tarafından verilen boş bir bakış genellikle benim için dev bir kırmızı bayraktır.

— Kaz Ejderhası
kaynak

1

“'Eğlenceyi' tanımlayabilir misiniz?”

— Mark C,

1

Bu tür şeyler çok ileri götürülebilir. Bazı büyük şehir (finans) kurumlarında iş başvurusunda bulunan birini tanıyordum. Şartlar ve koşullar (hafta sonları) oldukça fazla sayıda "şirket sporu gününe" katılmakla ilgili bir şey söyledi. Ürpertici. Üzgünüz, ama zorla yapılan eğlence eğlenceli olmaktan çıkar.

— timday,

4

Gelecekteki meslektaşlarınızın aileleri varsa, bunun doğru olduğunu sanmıyorum. Kendi başıma yeterince arkadaşım var, yeni bir "içki arkadaşı" ekibine ihtiyacım yok, teşekkürler.

— Ed Griebel

1

Aslında bu soruyu oldukça seviyorum. Genel çalışma ortamı hakkında size bir şeyler söyleyebilir. Birbirlerini seven insanlar, arada sırada çalışma arkadaşlarıyla öğle yemeği yemeyi umursamıyorlar. Eğer takımda dostça bir hava atmosferi yoksa, hangi hava atmosferi var?

— Kaptan Duygulu

4

Anlaşma: Bu yazılımı satın almak istemeyiz, geliştiricilere yazalım ödeme yapalım ya da aylarca geliştiricinin zamanını bazı ücretsiz alternatiflerle uğraşarak geçirelim.
Görüşmelerde daima ne gibi ticari uygulamalara sahip olduğunuzu ve neden sizin için yararlı olduğunu düşündünüz? Bir şirketin kaynak yönetimi hakkında çok olumsuz bir nokta.

— houman001
kaynak

4

Her şeyi teftiş etmeye devam edemezsiniz, ancak görüşmeden önce veya sonra tuvalete gitmek, bir şirket hakkında bilmeniz gereken her şeyi ve çalışanlarına nasıl davrandığını söyleyebilir.

Ben bir hijyen somunu değilim, ama her gün kullanacağım tesislerin uygun olduğunu düşünüyorum.

— Spudley
kaynak