Kanadalı bir şirket tarafından sözleşme imzalanması ile Kanadalı bir şirket tarafından (çalışan olarak) işe alınması arasında önemli bir fark vardır .
Bir çalışanın ABD dışındaki yabancı şirketin iş bir şekilde integrali orada, kendi ilgilendikleri görmek için o şirketin bir temsilcisi olarak ABD'ye giden bir yabancı şirketin, iş vizesi ile bunu yapmak için izin (veya ne olursa olsun Kanada vatandaşı için vize yerine doğru formalite) 1966'dan itibaren Hira Matter kararı.
Ancak, kocanız bir müteahhit ise , hepsi geçerli değildir. Bir müteahhit olarak "kendi başına bir şirket" olarak sayılır ve yapmayı teklif ettiği şey , tek kişilik şirketi için ABD'de mağaza açmak ve orada bir Kanada müşterisine satmak için bir hizmet üretmek anlamına gelir. Bu, serbest meslek sahibi olmak için çalışma iznine ihtiyacı olduğu anlamına gelir, ki bu muhtemelen kolay olmayacaktır (açıkça bu durum için geçerli olan vize kategorileri yoktur).
(Bu ayrımın ardındaki akıl yürütme, yabancı bir şirketin kendi güvenilir insanlarından birinin ticari çıkarlarıyla ilgilenen biri olmasını istemesinin makul olduğu düşünülmektedir - ancak eğer mevcut şirketlerden birine sahip değilse ve çıkarlarını dışarıdan bir danışman tarafından temsil etmeye istekliyken, bir Amerikalı yabancıyla sözleşme yapmak kadar Kanadalı bir yabancıyla sözleşme yapmak kadar mutlu olmalılar).