«management» etiketlenmiş sorular

“Olan güçler” genellikle işten sorumlu bir otorite pozisyonundakileri tanımlamak için kullanılan bir cümledir. Kaynakların dağıtımı, kaynakların zaman, para ve insanları içermesine rağmen yöneticilerin ne yaptığını açıklamanın bir yolu olacaktır.


30
İş analistleri ve proje yöneticileri neden programcılardan daha yüksek maaş alıyorlar? [kapalı]
Programlamanın dokümantasyon oluşturmaktan ve hatta Gantt şeması oluşturmaktan ve programcılardan ilerleme talep etmekten çok daha zor olduğunu kabul etmeliyiz. Öyleyse bizim için saf olan, programlamanın genellikle daha zor olduğunu bilerek, neden iş analistleri ve proje yöneticileri programcılardan daha yüksek maaş alıyor? Programcıların çoğu zaman eve geç kalanlar olmasına rağmen, işlerini …


17
Günlük işinizde “doğru yapın” ve “en kısa sürede yapın” arasında nasıl bir denge kurarsınız? [kapalı]
Kendimi zaman zaman tekrar tekrar bu sorunun üzerinde durmakta buluyorum. İşleri doğru şekilde yapmak istiyorum: bakımı kolay, temiz, anlaşılır ve doğru kodlar yazmak. Ancak, sonunda yaptığım şey bir yamanın üzerine yama yazmak; sadece zaman olmadığı için, müşteriler bekliyor, bir gecede bir hata düzeltilmeli, şirket bu konuda para kaybediyor, bir yönetici …

17
Yönetimi teknik borçlarla başa çıkmak için nasıl ikna edebilirim?
Bu, geliştiricilerle çalışırken sıklıkla kendime sorduğum bir soru. Şu ana kadar dört şirkette çalıştım ve bir yazılım uygulamasında gelecekteki ilerlemeyi engelleyen, kodun temiz tutulmasına ve teknik borçlarla ilgilenmeye dikkat edilmediğini fark ettim. Örneğin, çalıştığım ilk şirket MySQL gibi bir şey kullanmak yerine sıfırdan bir veritabanı yazmıştı ve uygulamayı yeniden yapılandırırken …

30
Küçük bir şirketin (15 geliştirici) yönetilen kaynak / sürüm kontrolünü kullanmaması olağandışı mıdır? [kapalı]
Bu gerçekten teknik bir soru değil, ancak kaynak kontrolü ve en iyi uygulama hakkında burada başka birkaç soru var. Çalıştığım şirket (adsız kalacak) kaynak kodunu ve serbest kodunu barındırmak için bir ağ paylaşımı kullanıyor. Yayımlanıp yayımlanmadığına ve hangi sürümün ne olduğuna bağlı olarak kaynak kodunu manuel olarak doğru klasöre taşımak …

30
Geliştiricilerime rekabetçi bir maaşla birlikte onları korumak için ne tür yenilikçi, nakit dışı finansal faydalar sunarım?
Hisse senedi opsiyonları şirketin özelliğinden beri pek bir anlam ifade etmiyor. [Hala bir facebook iseniz ve düzenleyici sistem, ikinci pazar gibi sitelere izin veriyorsa da öyle, ama ben dalıyorum.] Bazı düşünebilirim: Ebeveynlere ve kayınvalidelere sağlık açısından faydalar Ofise sürüş için yakıt tasarrufu sağlayan bir bisiklete sponsorluk yapmak 1, 3, 5 …
125 management 

15
Yönetimi sevmeyen bir geliştiricinin kariyer yolu nedir?
Geliştiriciyseniz (Kıdemli veya Lider Geliştirici) ve bir yönetim kariyerine devam etmek yerine kod / tasarımla kalmayı tercih ediyorsanız, şirketinizde veya duyduklarınızdaki mevcut kariyer yolları nelerdir? Ne kadar uzağa gidebilirsin? Siz tozu ısırıncaya kadar inek olmaya devam etmek mümkün mü yoksa çok mu saf? Örneğin Bob Amca gibi insanlar iddia ettikleri …
110 management  coding 


19
Kullanıcı tarafından hemen görünmeyen iyileştirmelerde değeri görmeyen yönetimle ilgilenmek
Program baskısını anlayabiliyorum. Kullanıcıları memnun etmek istersiniz, çünkü onlar şirketin can damarıdır. Ancak, bazı değişikliklerin yolda her şeyin daha kolay olacağı da doğrudur. Maalesef, kuruluşumdaki yönetim bu tür değişikliklere karşı içgüdüsel bir dirence sahip ve bu direnç o kadar güçlü ki uzun vadeli gelişmelere yol açıyor. Örneğin, Apple son zamanlarda …

18
Sebepler Programcıları [kapalı] bırak
Programcıların neden işlerini bıraktıklarını ve ayrılma nedenlerinin şimdiki işinizde ortaya çıkıp çıkmadığını öğrenmekle ilgileniyorum? Sadece ücrete, yere, işten ayrılma sebebi patronumdan / iş arkadaşımdan, tanınma ya da emeklilikten / yeni kariyer yolundan nefret ediyorum. Güncelleme: Bir programcı ve test ekibinden sorumluyum ve ekibimi terk etmeye neyin motive edebileceğini daha iyi …
89 management 


20
Bir şirket belirli bir IDE'ye kırmızı bayrakla geçiş emri mi veriyor? [kapalı]
Son zamanlarda hızla büyüyen bir girişime katıldım. Son 3 ayda, geliştirme ekibi 4 ila 12 arasında büyümüştür. Şimdiye kadar, geliştiricilerin işlerini yapmak için kullandıkları şeylerle ilgili çok eksikti . Aslında şirkette başlangıçta çekici bulduğum şeylerden biri, programcıların çoğunun Linux kullanması ya da işletim sistemi için çabalarını en iyi şekilde düşündükleri …

18
Bir Geliştiriciler Ekibini Teşvik Etmenin En İyi Yolu Nedir? [kapalı]
İnsanların bu soruyu göreceklerini ve "özgür Red Bull" u düşüneceklerini önceden biliyorum. Ama aslında geliştiriciler için ödülleri şirketin uzun vadeli hedeflerine bağlamanın en iyi yolunu arıyorum. Örneğin, bir ekibin aynı yazılım ürünü üzerinde çalıştığını varsayarsak, her geliştiriciyi nihai ürünün durumuna göre ödüllendirmek en iyisi olur mu? Sonuçta onlar bir takım …
75 management 

11
Şirket çok daha az deneyimli birisini isterken kendi yerini alabilirim? [kapalı]
Çalıştığım şirkete kendimi dışarı atmak istediğimi, ancak yerimi alabilmek için herhangi bir yere başvurmadan önce birkaç ay uğraşacağımı söyledim. Bunu önerdim çünkü tek web geliştiricisiyim ve onları çaresiz bırakmak istemedim. Sorun şu ki, yüksek maaş ödemek zorunda kalmamak için çok az nitelikli birini işe almak istiyorlar. Endişelendiğim kadarıyla, bu onların …

Sitemizi kullandığınızda şunları okuyup anladığınızı kabul etmiş olursunuz: Çerez Politikası ve Gizlilik Politikası.
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.